2022年春节过后,随着企业复工复产,全国迎来了第一波招聘热潮。各个单位就将大把岗位抛向市场。这么多的工作,哪些是工资高、前景好的?2月14日,智联招聘发布《2022年春招市场行情周报》,报告显示,节后首周平均招聘薪酬10088元/月。其中,广州、深圳、珠海三地平均招聘薪酬均破万元。

节后首周平均招聘薪酬10088元/月

节后第一周,企业招聘的平均薪酬为10088元/月,较去年同期(8993元/月)有明显上涨。北京以13531元/月的薪酬排行全国第一,上海排第二名,平均招聘薪酬为13088元/月,第三名是深圳,薪酬水平为12685元/月。

在广东,除了深圳外,还有2个城市平均招聘薪酬过万。其中广州平均招聘薪酬10571元/月、珠海平均招聘薪酬10450元/月,总体来看,珠三角地区城市薪酬水平普遍偏高。

金融、IT互联网依然是高薪行业

分行业来看,春节后首周基金/证券/期货/投资行业的平均招聘薪酬高达13497元/月,仍位居行业之首,网络游戏行业排名第二,IT服务(系统/数据/维护)和计算机软件行业分列第三和第四,薪酬水平为11826元/月和11821元/月。月薪过万行业数量较去年有明显增加,保险、银行、专业服务咨询、通信电信、航空航天等行业也跻身“万元俱乐部”。

值得注意的是,新能源汽车、半导体、生物医药新晋高薪职业榜单

高薪职业中,企业高层管理人员薪酬为23132元/月,处于榜首。人工智能领域人才缺口大,企业纷纷通过高薪抢人引才,春节后第一周平均招聘薪酬为21985元/月,也进入月薪过2万元的职业行列,较去年同期(18821元/月)有明显上升。高薪职业中技术类人才居多,如移动研发、数据工程师、通信及硬件研发、前端开发等,金融类人才的薪酬水平也较为可观,如投融资、基金证券、银行和金融服务等职业薪酬水平也较高。

此外,今年国内新能源汽车市场火热,产品需求保持高增长,带动汽车制造相关职业人才需求爆发,薪酬水平较去年同期上涨31.3%,新进入高薪职业队列。电子/电器/半导体、测试工程师和生物/医药职业薪酬也有明显增长,排名有所上升。

健身、餐饮、零售、美容等人才需求明显上涨

春节过后,什么岗位需求量最大?周报显示,春节后第一周招聘需求前20的职位中,销售、客服、人事、财务和行政等基础型岗位人才需求相对稳定,招聘需求占比较大。其中,财务、行政和人事的竞争指数较高,平均每个岗位收到16-30份简历,销售和客服的就业竞争相对缓和,销售管理的薪酬相对较高,达到14820元/月。

健身、餐饮、零售和美容等职业的招聘需求同比增幅相对较大。其中,运动健身的职位数较去年增长68.6%,餐饮服务增加51.2%,零售百货上升37.8%,健康美容增加23.7%。疫情防控精准化对消费影响逐渐减弱,加之春节前后全国各地出台多项促消费举措,服务类和接触类等线下消费复苏,带动上述职业人才需求上涨。

此外,配送理货岗位增幅达145%,视频主播、直播带货岗位需求旺盛,带动演艺人员/经纪人职位数增长63.2%,汽车制造、技工、计算机技术类人才需求也均上涨。

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